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财务组织资料列表

谈利润上交财务规划
企业应上交公司的利润(含基数利润和分成利润),必须在当年12月底前上交70%,余下30%在下年3月底前交清。对不按时全额上交的单位,公司按银行同期贷款利息最高利息率加30%计收利息。 仓库必须建立严密的出入库制度...
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公司财务管理规定全解析
执行公司章程和股东大会、董事会的决议,主持编制并签署公司的财务计划、信贷计划和会计报表等,落实完成计划的措施,对执行中存在的问题提出改进措施,指导各项财务活动,考核生产经营成果,对总经理负责并报告工作; 2.审...
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财务会计月做账流程的方式
每月会计作帐流程 1、根据出纳转过来的各种原始凭证进行审核,审核无误后,编制记账凭证。 2、根据记账凭证登记各种明细分类账。 3、月末作计提、摊销、结转记账凭证,对所有记账凭证进行汇总,编制记账凭证...
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公司财务流程设计规划
定期组织行政事务部及生产部对固定资产进行核查——→督促处置已报废及长期闲置的固定资产——→核实报废或长期闲置的固定资产原值、已使用年限及折旧提取情况——→审核固定资产清理转出报告——&r...
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谈财务工作的总结
严格执行财务制度,规范财务行为,坚持收支两条线,加强财务核算和财务监督,杜绝不合理开支,加强应收款项的回收,尽量减少不必要的损失,为公司增收节支。在实际工作中做到每周出应收报表,各类流水帐目做到日清月结,与产品部人...
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企业财务会计报告的编
会计报表应当包括资产负债表、利润表、现金流量表及相关附表。 季度、月度财务会计报告通常仅指会计报表,会计报表至少应当包括资产负债表和利润表。国家统一的会计制度规定季度、月度财务会计报告需要编制会...
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酒店财务有效实施制度
借款人首先要填制借款凭证写明借款用途,由部门主管签字,主管会计审核,交孙总经理批准签字后,到财务部领款。营业成本的计算应根据每项业务活动所发生的直接费用如材料、物料、购进时的包装费、运杂费、税金等应在该...
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企业财务管理典范
为加强公司的财务工作,发挥财务在公司经营管理和提高经济效益中的作用,特制定本规定。会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料必须真实、准确、完整,并符合会计制度的规定。 财务工作人员办理会计事项...
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财务管理制度规定
建立健全财务管理的各种规章制度,编制财务计划,加强经营核算管理,反映、分析财务计划的执行情况,检查监督财务纪律。 收银和管帐每月3日前详细核对上月收入,在收入准确无误双方签字认可。具备条件的会所每天应向管理处...
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谈财务分析撰写原则
资金的筹集与运用状况分析①根据产品销售率分析本公司产销平衡情况。分析存货积压的形成原因及库存产品完好程度。本期处理库存积压产品的分析,包括处理的数量、金额及导致的损失。 应收账款分析 ①分析金...
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财务分析撰写报告
从产量、产值、质量及销售等方面对公司本期的生产经营活动作一简单评价并与上年同期水平作一对比说明。 成本费用分析: (一)原材料消耗与上期对比增减变化情况,对变化原因作出分析说明。 (二)管...
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银行出纳人员KPI考
银行出纳人员每月纳税申报出错率为:每月日前完成会计报表的归档工作,及时率达到以上,年度内会计档案管理出错率为0公司高层对财务分析的满意度评价在分以上,年度内现金收付工作及时率达到以上,年度内现金收付工作出错...
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信用控制KPI
信用控制 及时性40% 符合条件的当日完成 季 100分 60% 组长根据销售代表反馈记录 出现一次延误得0分,准确性60% 对经销商信用额度的把握: 月≤3次 90分,3次-5次60分>次0分。 应收帐款清帐工作的及时完成 不...
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应收款会计KPI考核
应收款会计人员应依应收帐款管理办法的规定,切实执行帐款作业,便使公司每月的应收帐款比率保持在200%以下,且无逾期帐款的记录。并应逐日或每周提供公司主管有关各业务代表未收款情况的资料,以确保各笔帐款的安全。 ...
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现金出纳人员KPI考
月度绩效考核的实施 资产管理人员的月度绩效考核由部门经理负责,其考核主要由以下三部分组成。 ① 部门经理根据岗位通用评价标准和岗位职责标准,对资产管理人员进行初步评价。 ② 部门经理根据月初资产管理人员上...
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财务人员考核评分方案
财务人员应在规定时间内完成工资的结算,并按照制度要求准时发放工资。目标管理,对财务人员的考核,必须将财务和非财务性指标充分的量化,实行月度考核制度,每月考核财务人员的目标完成情况和差错率等财务人员的专业能...
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财务核算组长KPI
财务核算组长KPI及时:月度在3日之前;年度在次年1月15日之前及时:体现在各个核算岗位的结帐工作的及时性上错误:非原则性。税项工作的及时、准确完成,季度,达到税务要求,该工作的进行完全按照税务要求进行,达到要求得1...
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财务岗位KPI组成分
财务岗位考评的最终目的是改善员工的工作表现,以达到企业的经营目标,并提高员工的满意程度和未来的成就感。考评的结果主要用于工作反馈、报酬管理、职务调整和工作改进。 在一段连续时间之内,考评的内容和标准...
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财务会计目标定位思考
财务会计目标(以下简称会计目标) ,又叫财务呈报目标,作为会计理论体系的重要组成部分,既是连接外部会计环境与会计系统的关键,也是构建会计体系的向导。会计系统围绕会计目标发挥作用,会计目标引导会计系统运行。...
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制度财务学研究导论
财务学体系和方法真的已经成熟了吗?这个被公认为合理有效的数理财务学体系真的能够解释和解决现实问题吗? 当人们热衷于去讨论具体的财务热点问题时,却忽视了一个对推进公司财务理论发展至关重要的问题,这就是...
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